Какие сайты у вас закрыты на работе?

[DeadFish]

Как выяснилось в ходе нового опроса компании HeadHunter, 50% россиян на работе ограничивают доступ к Сети. Чаще всего работодатели блокируют доступ к социальным сетям и блогам, многие также закрывают у себя порноресурсы, файлообменники и торренты.



Читать далее...

Половине россиян на работе ограничивают доступ к интернету, блокируя многие развлекательные сайты, говорится в новом исследовании, составленном по результатам опроса компании HeadHunter. Всего в опросе приняли участие 3600 работающих россиян из всех регионов России. Оказалось, что чаще всего работодатели блокируют для своих сотрудников доступ к социальным сетям, блогам, порносайтам, файлообменникам и торрент-ресурсам, инстант-мессенджерам и фотохостингам. О блокировке соцсетей и блогов заявили 82% тех, у кого на работе ограничивают доступ к Сети. Порносайты блокируют в 59% случаев, а файлообменники - в 54%.

Реже на работе закрывают доступ к сервисам электронной почты и сайтам с вакансиями. Среди других ресурсов, подвергающихся блокировке, которые указали пользователи: игровые сайты, сайты знакомств, все развлекательные ресурсы, auto.ru, bash.org.ru.
Как отмечают аналитики, из этих данных можно заключить, что социальные сети и блоги, по мнению работодателей, являются основными «таймкиллерами» Рунета. Если порносайты зачастую закрывают по этическим соображениям, то торренты и файлообменники блокируют, чтобы избежать нагрузки на корпоративные сети из-за скачивания сотрудниками большого объема данных.


Впрочем, оказалось, что 93% людей мало волнует то, что на работе закрыт доступ к некоторым сайтам. 56% опрошенных заявили, что это вообще им никак не мешает, а 37% лишь отметили, что работать без ограничений доступа было бы проще.
Только 7% респондентов заявили, что «без заблокированных ресурсов очень тяжело работать». 35% участвовавших в опросе признали, что такие меры со стороны работодателей действительно необходимы в их компании, а еще 35% назвали такие действия прихотью руководства или службы безопасности.


Многие сотрудники нашли способы обходить эти ограничения - таких оказался 31%. 16% используют прокси-сервер или анонимайзер, 15% применяют беспроводной интернет, а 12% просто договорились с системным администратором. На вопрос, «сливали» ли они когда-либо через интернет конфиденциальную корпоративную информацию, 92% опрошенных ответили, что никогда этого не делали. Только 2% людей признались, что делают это постоянно.

С-NEWS

Собственно, у меня три вопроса.
Первый - в шапке топика.
(Включена возможность многократного выбора: позволяет выбрать более одного ответа)
Второй и третий - здесь (поскольку технически невозможно прикрепить более одного опроса )

Второй звучит так:
Если у Вас на работе введены ограничения на посещение того или иного сайта, обходите ли эти запреты?

Варианты ответов:
1. Нет, мне это не нужно
2. Использую прокси-сервер+анонимайзер
3. Да, использую беспроводный интернет (Wi-Fi, Wi-Max)
4. Да, я договорился со системным администратором
5. Нет, я так не умею
6. Нет, я опасаюсь, у нас строгая служба безопасности.

Параллельно (третий) вопрос к владельцам фирм (mikhenty, можешь ответить первым ):
Ограничиваете ли Вы доступ своим сотрудникам на сторонние ресурсы и по какому принципу отбираете "запрещенные" сайты?

Предлагаю обсудить вопрос "закрытых" сайтов, будет еще интереснее, если расскажете какие-нибудь истории, с этим связанные.
Вопросы касаются не только россиян, то есть независимо от географии Вашего места работы.

[bumerang]

Одноклассники.ру отключены, вместо главной страницы вываливается заявление с просьбой уволить за использование рабочего времени в личных целях. И приметочка: распечатать, подписать и отнести в HR

Лично я на работе в интернет не выхожу, некогда!
Запреты тоже бы обходить не стал, хотя 3G модемчик имеется.

[DeadFish]

Цитата: Сообщение от bumerangoptr вместо главной страницы вываливается заявление с просьбой уволить за использование рабочего времени в личных целях. И приметочка: распечатать, подписать и отнести в HR

Ух ты! А можно завтра сделать скрин? Если, конечно, ты не в отпуске... Хотелось бы взглянуть на такое ноу-хау.

У меня дело обстояло так. Сколько себя помню в сети, всегда занималась фильмами. И пришла на новое место работы. Торрент работает, качалки... после записывала на болванки (причем, не покупала, брала в нашем видео-фото-отделе). Машина качает, я занимаюсь непосредственными рабочими обязанностями... И тут заходит сисадмин. Отношения у нас были очень хорошими (не в пример с хозяином фирмы). Заходит и говорит: "Оль, ты знаешь, сколько забираешь трафика? Узнает шеф - головы не сносить!". Оказалось, у нас был один внешний айпишник, поэтому моя любовь к фильмам оказалась заметна всем... Договорились, что включаю торрент только в конце рабочего дня до утра.
Через какое-то время этот парень ушел, пришел вместо него чудик, который в первые же дни своей работы у нас настоял на общем собрании, где начал учить всех основам безопасности в сети, типа, не открывайте прикрепленные файлы в письмах от незнакомцев. И это в фирме, где основной рабочий инструмент почти у всех был комп!
Он хотел закрыть мессенджеры. Но мы тогда отстояли свое право на скайп и аську. Мол, чем звонить по телефону, лучше и дешевле связываться с людьми через комп.
Хотя, если честно, для работы удобнее было общаться именно по телефону. А поскольку профессии у всех творческие, то иногда хотелось отвлечься, поболтать... И непосредственные начальники знали это, поэтому смотрели на все сквозь пальцы - главное было результат. По сути, рабочее время - ненормированное.
Вскоре и этот "новатор" ушел. Уже после меня. Кто там сейчас и какие правила - не знаю...

[bumerang]

Цитата: Сообщение от Оля Ух ты! А можно завтра сделать скрин?

Попытаюсь, если это осталось видел в прошлом году.

[Exidina]

Цитата: Сообщение от bumerangoptr Одноклассники.ру отключены, вместо главной страницы вываливается заявление с просьбой уволить за использование рабочего времени в личных целях. И приметочка: распечатать, подписать и отнести в HR Лично я на работе в интернет не выхожу, некогда! Запреты тоже бы обходить не стал, хотя 3G модемчик имеется.

Гениальная идея. В понедельник так и сделаю. Благо редирект на список (а он ни разу не маленький!) выставляется в течение пяти минут. В списке - все соц.сети включая твиттер, порнуха, онлайн-киношки, анонимайзеры, торренты, скайп, аська, жаббер...
Обходить при помощи модемов и прочего с рабочих компов не получится - USB разлочен только для принтеров и сканеров, использование личной техники запрещено. Прав пользователей не достаточно для смены адресов. Для переписки - конторский почтовик и джаббер есть. Договориться же со мной еще ни у кого не получилось.

[Sputnik]

Заблокированы все сайты кроме сайта конторы где и работал. Хотя некоторые и с телефонов лазили по всяким одноглазникам, и аськам, сейчас вроде заглушили всю радиосвязь... Где сейчас работаю все открыто...

Цитата: никакие. народ мучить нельзя

Тогда народ работать не будет.

Цитата: Сообщение от bumerangoptr вместо главной страницы вываливается заявление с просьбой уволить за использование рабочего времени в личных целях. И приметочка: распечатать, подписать и отнести

Везде бы так...

[aazwork]

Цитата: Сообщение от bumerangoptr Одноклассники.ру отключены, вместо главной страницы вываливается заявление с просьбой уволить за использование рабочего времени в личных целях. И приметочка: распечатать, подписать и отнести в HR

Когда такое вижу, сразу хочется спросить: "А платят и условия труда такие, что грех искать другую работу?" Чаще всего у деспотов нереальные условия труда, и лучше сразу пойти и найти достойного работодателя, которые не выплёскивает свои комплексы на подчинённых.

Мне кажется время "режима" закончилось. Должны быть реальные задачи, сроки и ответственность за всё выше сказанное.

По нормам труда у оператора ПК каждый час есть время на отдых. Не вижу преступления в том, чтобы люди тратили его так, как хочется: кто-то курит, а кто-то общается.

Лично у нас были периоды, когда пытались блокировать какие-то сайты. как показала практика блокирование ни к чему не приведёт - всегда есть способы обхода ограничений. И только времени на это уходит намного больше, а кроме того с наличием планшетов, смартфонов и личных (ноут-, нет-, ультра-)буков вообще теряется смысл в попытках что-либо запретить.

[mikhenty]

Цитата: Сообщение от Оля Ограничиваете ли Вы доступ своим сотрудникам на сторонние ресурсы и по какому принципу отбираете "запрещенные" сайты?

Хм ...В настоящее время в центральном офисе у нас порядка 20-ти рабочих станций + сервер ...
Ограничений на сколько я знаю нет ...
За исключением одного компьютера с 1С и бухгалтерией нашей, отсутствует выход в инет вообще ...
А так Аськи, Майлы и т.п. разрешены ...
Есть работа, её надо делать и по барабану если в момент её выполнения работник слушает радио, смотрит фильм или включена Ася ...
Втюхать туфту что не хватает времени на такой объем выданного производственного задания - не получается ... )))))))))))

[bumerang]

Цитата: Сообщение от mikhenty Ограничений на сколько я знаю нет ..

А насколько Вы осведомлены?

[mikhenty]

Цитата: Сообщение от bumerangoptr А насколько Вы осведомлены?

Ровно на столько, на сколько это полагается быть осведомленным генеральному ... )))))))))))))))
Просто коллектив у нас не большой, я имею ввиду в головной компании холдинга!!! Вместе уже с десяток лет ...
В дочерних компаниях, там могут быть ограничения, но эти проблемы от меня далеки ...

[MirageA]

Одноклассники.ру отключены. Остальное работает.

[DeadFish]

Цитата: Сообщение от mikhenty Ровно на столько, на сколько это полагается быть осведомленным генеральному ... )))))))))))))))

Мне говорили, что сисадмин (соответственно и главный) может видеть даже переписку в аське (если локалка). Это так?

[Vialeksej71]

у меня на работе всё открыто,но времени нет лазить по одноклассникам в контакте и прочей развлекухе, для этого есть дом,

[DeadFish]

Цитата: Сообщение от Vialeksej71 времени нет лазить по одноклассникам в контакте и прочей развлекухе, для этого есть дом,а на работе следует работать,должно быть какое то самосознание что ли, хотя я работаю на сдельщине,если нет работы можно лазить где угодно

Совершенно верно! Но в теории. А на практике, если в половине случаев доступ в интернет работодателями блокируется, это уже о чем-то говорит. То есть в этих случаях интернет выступает в качестве развлечения, искушению которому трудно не поддаться.
Вот интересно, сколько сейчас, в данную минуту, форумчан, гостей вышло на форум Нова не с домашнего, а с рабочего компа? То есть в рабочее время.

[_jackson_]

Регулярно захожу сюда с работы.
Ограничений нет, но особо никто ни где не лазит, а те кто зависал на одноклассниках и ответах мэйл ру уже уволены (но не за это)